Zece angajatori din județul Timiș au notificat Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă privind intenția de a disponibiliza colectiv 673 de persoane în octombrie 2026. Posibilele concedieri vizează producția de componente auto, industria echipamentelor de comunicații și activitățile de jocuri de noroc și pariuri.
AJOFM Timiș atrage însă atenția că anunțurile privind disponibilizările nu se concretizează întotdeauna în concedieri efectuate în județ. În lunile anterioare, unele notificări au fost făcute la nivel național, fără ca în Timiș să fie concediat vreun angajat.
Peste 2.000 de posturi disponibile
Piața muncii din județ oferă în continuare alternative pentru persoanele care își pierd locul de muncă sau caută o nouă oportunitate. În octombrie, angajatorii au declarat 2.243 de posturi vacante, dintre care 2.130 provin din sectorul privat.
- 1.442 de locuri de muncă sunt destinate persoanelor cu studii medii;
- 409 posturi sunt disponibile pentru muncitori;
- 392 de poziții se adresează absolvenților de studii superioare.
Distribuția ofertelor arată că cererea nu se limitează la personal fără calificare. Cele mai multe joburi sunt disponibile pentru candidații cu studii medii, iar companiile caută și muncitori, precum și persoane cu studii universitare.
Controale pentru declararea posturilor
AJOFM Timiș le reamintește angajatorilor că anunțarea locurilor vacante și înregistrarea pe platforma PULS reprezintă obligații legale. Instituția recomandă firmelor să își creeze din timp conturi pe platformă și să transmită prin intermediul acesteia informațiile despre posturile disponibile.
Începând din ianuarie 2027, agenția va verifica respectarea acestor obligații prin controale. „Ne dorim o colaborare corectă și eficientă cu angajatorii, însă respectarea cerințelor legale este necesară”, a transmis AJOFM Timiș.
Persoanele interesate pot consulta ofertele prin motorul de căutare disponibil pe site-ul www.anofm.ro. Informații, formulare și sesizări pot fi solicitate și prin WhatsApp, la numărul 0736360609.